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人事院:フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』
- 人事院
人事院(じんじいん)は、日本における国の機関のひとつで、内閣_(日本) 内閣の所轄の下に設けられた中央人事行政機関である。3名の人事官をもって構成される合議制の機関で、国家公務員の人事に関する事務を掌理し、その権限は人事行政の公平を保つために内閣から独立して行使することができる。 人事院は、国家公務員法第3条に基づいて設置された特殊の合議制の機関で、人事官3人をもって組織される。人事官のうち1人は、人事院を代表する人事院総裁を命ぜられる。 人事官は、人事行政に識見をもつ者のうちから、衆議院及び参議院の同意を得て、内閣が任命する。人事官は認証官とされ、その任免は天皇から認証される。また、人事院総裁は、人事官のうち1人に内閣が命ずる。
- 人事院規則
人事院規則(じんじいんきそく)とは、行政立法の一つである人事院による命令形式である。国家公務員法第16条により、人事院は,その所掌事務について,国家公務員法その他の法律を実施するため,又は法律の委任に基づいて,人事院規則を制定することができる。これに基づき、国家公務員法は具体的な定めを多く人事院規則に委ねている。 だが、上のような委任は白紙委任に等しいといわれる部分があり、国会中心立法原則(憲法41条)に違反するとの指摘も多い。 人事院規則の制定・改廃は官報で公布される。(国家公務員法第16条第2項) 人事院規則の施行細目については,人事院指令及び人事院細則が定める。
- 人事院 (日本)
『人事院』より : 人事院(じんじいん)は、日本における国の機関のひとつで、内閣_(日本) 内閣の所轄の下に設けられた中央人事行政機関である。3名の人事官をもって構成される合議制の機関で、国家公務員の人事に関する事務を掌理し、その権限は人事行政の公平を保つために内閣から独立して行使することができる。 人事院は、国家公務員法第3条に基づいて設置された特殊の合議制の機関で、人事官3人をもって組織される。人事官のうち1人は、人事院を代表する人事院総裁を命ぜられる。 人事官は、人事行政に識見をもつ者のうちから、衆議院及び参議院の同意を得て、内閣が任命する。人事官は認証官とされ、その任免は天皇から認証される。また、人事院総裁は、人事官のうち1人に内閣が命ずる。
- 人事院勧告
人事院勧告(じんじいんかんこく)とは、人事院が、民間企業に勤める労働者と一般職の国家公務員の給与水準を比較検討して、双方の給与水準の格差をなくすことを目標に、給与の改定を内閣と国会に提出(勧告)することをいう。 人事院は、これと同時に給与実態調査の結果などを踏まえ、国家公務員の給与や人事管理などについて必要な報告を内閣と国会に対して行うことから、これらを総じて「人事院勧告」と称されることが多く、一般に人勧(じんかん)と呼称される。 地方公共団体においては、人事委員会が設置されている場合は人事委員会から勧告され、それ以外は第三者機関による勧告の手続を踏まず、直接首長から給与条例の改正提案が議会に対してなされるが、いずれの場合も人事院勧告に倣うことが多く、加えて特別職の国家公務員の給与改定についても一般職の改定内容がベースとなるため、事実上公務員の給与水準を決める役割をすることになり、また、大局的には、消費経済の動向に影響を与えることになるので政府も重要視している。
「人事院」をWikipediaで再検索
出典:フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 Text is available under GNU Free Documentation License. 人事院に関係するニュース
「人事院」に関係するサイト-Yahoo!検索結果
- 人事院
国家公務員採用試験情報、人事院勧告等。 ... 12月24日 平成21年度人事院予算等の概要 ... 人事院職員採用情報 11/28更新. 政府調達. NPAニューズレター(英文) パンフレット「使命感と誇りを持って」 -国家公務員 ...
- 国家公務員試験採用情報ナビ
採用試験、官庁訪問等の案内。 ... 人事院地方事務局(所)試験担当課一覧. 試験情報. 大学卒業等程度. 高校卒業程度 ... 人事院各地方事務局(所)管内の採用情報. II 種行政 本省庁採用について. I 種(行政・法律・経済) ...
- 各府省の採用情報
各府省の採用情報 ...
- 人事院 - Wikipedia
国家公務員の給与その他の勤務条件の改善及び人事行政の改善に関する勧告(人事院勧告)、職階制、試験及び任免、給与、研修、 ... また、人事院総裁は、 ... 従業員50人以上の事業所を対象に、人事院 ...
- 人事院
(人事院) 一般職の職員の勤務時間、休. 暇等に関する法律第5条 ... ついて具体的な検討がなされることが必要であり、それを待って、人事院として検討したい。 ... (人事院) 国家公務員法第103条、人. 事院規則1417,14. 18 ...
- 人事官 - Wikipedia
給与等の待遇は、人事院総裁たる人事官が国務大臣と同等、その他の人事官が大臣政務官と同等である。 ... 人事院が公正中立を保ち、党派的に偏らないようにするため、政党において役員、顧問等の政治的影響力をもつ党員であった者や、 ...
- 民主党:2002年度人事院勧告に対する談話
本年の人事院勧告は、勧告始まって以来初のベースダウンであり、年間給与も四年連続してマイナスとなるなど、極めて厳しい内容である。 ... ただし、勧告の具体的な実施方法によっては、人事院勧告制度の趣旨等に照らし法的な議論も生ずることが予想される。 ...
- 民主党:2000年度人事院勧告に対する談話
人事院は本日、内閣と国会に対して、今年度の国家公務員の給与を平均447円(0.12%)引き上げること、 ... また、人事院勧告制度が公務員の労働基本権制約の代償措置であることから、勧告の速やかな実現に向け、 ...
- 人事院について - 教えて!goo
人事院はもうかなり昔に作られた機関ですよね。確かに昔は天皇は国民にとっては神でした。 ... 最近の新聞で、人事院の意見に従い、県が若手職員の給与を上げるという報道がありました。 その額がたいへんな額だったので驚いたのですが、あらためて人事院 ...
- 人事院勧告制度について詳細を教えて下さい 宜しくお願いいたします ※
団結権(労働組合を作る権利)、団体交渉権、争議権(ストライキをする権利)は誰かから与えられるものではなく、労働者固有の権利として不可侵のものです。 しかし、例えば警察や消防がストライキをしたら話になりませんよね。そこで公務員の場合はこれら労働三権のうちの全部又は ...
- 東京大学職員組合
この交渉には、人事院側から宮本参事官、全大教側から三宅副委員長、森田書記長、藤田書記次長、金子、品川、林、川崎、五十嵐、小林、神代、石川の各中央執行委員および武蔵書記が出席しました。 ... 人事院 時期がわからないが、結局そうはいっても経験則的に8 ...
- 人事院 - Yahoo!カテゴリ
Yahoo!サーファーが選んだサイト集。公式サイトをはじめとしたオススメサイトを紹介。 ... 人事院勧告(公務員の給与) - 公務員の給与等、勤務条件についての勧告。 年次報告書 ... 人事院公務員研修所 - カリキュラム、研修スケジュールの案内。 ...
- 人事院規則九―六(俸給の調整額)
人事院規則九―六(昭和三十二年八月一日施行) ... 別表第一国立大学医学部附属病院、国立病院及び人事院の定める病院の項の(4)に掲げる職員として在職する者で、改正後の規則第一条第二項の規定により得られる額と俸給月額の合計 ...
- 人事院規則九―一七(俸給の特別調整額)
附則 (昭和六一年四月二一日人事院規則九―一七―六) ... この規則は、公布の日から施行し、改正後の人事院規則九―一七別表国税庁の部国税不服審判所の項は、昭和六十一年五月二十三日から適用する。 ... 附則 (昭和六二年四月一日人事院規則九―一七 ...
- 人事院勧告について詳細を教えてください また、公務員の組合に団体交渉権が認
人事院勧告とは勧告にすぎませんから、勧告以上の給与額にすることもできますし、勧告以下の給与額にすることもできます。 ... 人事院勧告について詳細を教えてください また、公務員の組合に団体交渉権が認められた場合、人事院勧告制度との矛盾 ...
- 人事院/レッツエンジョイ東京
人事院の詳細情報、地図、路線&徒歩ルートの他、クチコミ、周辺のおすすめスポット、レストランなど。 ... 内閣 人事院 事務総局. 中央合同庁舎5号館別館. 西幸門前交差点. 環境省. 中央合同庁舎5号館本館 ...
- 人事院主催説明会(目次)|国税庁概要・採用|国税庁
訪問者別に調べる. 税目別に調べる. 所得税. 法人税. 源泉所得税. 消費税. 譲渡所得. 印紙税 ... 国家1種試験(事務系)採用>業務説明会目次>人事院主催説明会(目次) 人事院主催説明会(目次) 人事院主催説明会. 国家1種中央省庁セミナー ...
- 人事院交渉
賃金改善など夏季重点要求で人事院と交渉 ... はじめに、石元議長は、「現在、人事院では、官民比較方法の見直しの検討がすすんでいるが、一方で、今月7日には、公務員総人件費削減を盛り込んだ『骨太の方針』が閣議決定されている。 ...
- 国公労連 - 人事院勧告関連資料 -
07年人事院勧告にあたって(声明) ~国公労連中央闘争委員会 ... 国公労新聞2007年8月8日付 号外 2007年人事院勧告特集号 ... 2006年人事院勧告に関する資料はこちらへ. 2005年人事院勧告に関する資料はこちらへ ...
- 北海道森林管理局・根釧西部森林管理署「人事院総裁賞」受賞について
トップページ >>北海道森林管理局・根釧西部森林管理署「人事院総裁賞」受賞について ... 北海道森林管理局・根釧西部森林管理署「パイロットフォレスト造成事業実施グループ」が第19回「人事院総裁賞(職域部門)」を受賞しましたのでお知らせします。 ...
Yahoo!での検索結果をもっと見る。
Yahoo!知恵袋 - 「人事院」の検索結果(解決済みの質問)
- 今理系の大学生です。研究職につきたいです。特定されないとは思いますが大学名は....
今理系の大学生です。研究職につきたいです。特定されないとは思いますが大学名は伏せておきます。ただ一般常識のある方ならご存知かと思われる関西の旧帝大です。大学院には行こうと思っています。しかし先日叔父に「企業に入っても人事異動でやりたくない仕事をやるはめになる」と言われました。大学院修士課程を卒業していても研究者から営業等に回されることはあるのでしょうか?化学系なので需要はあると思います。もしも人事異動があるならば完全に化学系の企業に就職しなければと考えています。企業に詳しい方お願いします。
- 通勤途中の交通事故による労災申請についてお聞きします。当方の過失15%の交通事....
通勤途中の交通事故による労災申請についてお聞きします。当方の過失15%の交通事故をおこし、人身扱いで警察に処理してもらいました。当初の治療は救急病院とそれに付属する一般病院で加療し、その後ムチウチの治療に近所の整骨院に行きました。全て自由診療だったこと、整骨院では終わった治療箇所についても継続中と相手方保険会社に不正請求をしていたことから治療費がかなり高額です。整骨院に対して、今から(事故後3ヶ月)初診に遡って労災扱いにしてもらいたい旨伝えました。私の会社では労災を使ってもいいと言ってくれました。労働基準監督署に行き、「療養(補償)給付の請求手続き」の書類をもらってきました。「療養(補償)給付の請求手続き」に私が記入してから会社に渡すのでしょうか。私の勤務場所と人事課が少し離れているので、事務手続きがちょっと面倒です。少しでもロスを少なくしたいので、ご存知の方がいらっしゃったら教えて下さい。
- 上司(女性)に言われたことについて
上司(女性)に言われたことについて私の上司(女性55歳)は結婚したときに夫のことについていろいろ聞かれたことがあり、夫が公務員で、国立大の大学院を卒業していることを言ったことがありました。その後は、特別その話題になったことはないのですが、昨日突然、「このあいだ、人事部長に会う機会があって(夫の勤める職場の)、最近の職員採用のことを聞いたのよ~そしたら「最近は優秀な人が民間に流れて、優秀な人が来ない」って言ってたわよ。やはり優秀な人は民間に行くものだものねぇ。東大の人なんて民間企業で国を背負っている意識で頑張っているものね~」と言われてびっくりしました。確かにそれは正しいことかもしれませんし、そうでもないとも言えるのです。何より、失礼な発言だと思います。実際、夫は大手の企業に3つ受かっていて、でもやっぱり公務員になりたいから、と選んだのです。性格的なこともあると思うのです。公務員が向いている人もいれば、民間に向いている人もいます。確かに、実力がより要求されるのは民間企業でしょう。でもなぜここで何の関係もない東大の人のことを出して、比較する必要があるのか?変なことを言うんだなぁとちょっと疑問に思いました。この上司の言った言葉は「あなたの夫は学歴はあるけど、その中では優秀でもなんでもないのよ」という意味で言われたように感じました。学歴のことに対して、やっかみを言ってきたとしか思えません。東大を出して、あなたの夫の大学なんてたいしたことがないのよと言いたかったのでしょうか。みなさんはどう思われますか。
- わたしは今就活中の28歳女です。某有名大学の大学院を出ましたが、哲学科美術史専....
わたしは今就活中の28歳女です。某有名大学の大学院を出ましたが、哲学科美術史専攻というとつぶしもきかず、しかし中小だと大学の名前だけで敬遠されてしまいます。これまでのキャリアは呉服販売三年です。それで、大学院の学歴を省くとか、あるいは大学名を偽った場合はやはりばれますでしょうか。きちんとした計画性なく世間知らずで大変恐縮ですが、人事採用に詳しい方おられましたら教えていただけませんでしょうか。
- 回答急いでいます!どの問題でもけっこうなので、わかる人は解答よろしくお願いし....
回答急いでいます!どの問題でもけっこうなので、わかる人は解答よろしくお願いします!問1、憲法65条にいう行政の意味を、以下の用語を用いて説明せよ。(行政控除説、執政権、人事権、予算権、統制権)問2、政府提出法案が法律になるまでの手続きを、そこに含まれる問題点も挙げつつ説明しなさい。なお、憲法および国会法に規定がある場合にはその条文番号もあげること。問3、我が国の国会ではいわゆる委員会中心主義が採用されているといわれる。これはどのようなことか説明しなさい。問4、日本国憲法における民主主義について論ぜよ。問5、予算案の作成から決算に至るまでの過程を説明しなさい。さらに、予算の法的性格を検討しなさい。問6、内閣が衆議院を解散する場合にはどのような場合があるかを説明したうえで、その憲法上の根拠および問題点について、以下のキーワードを用いて詳細に論じなさい。(議員内閣制、69条、7条3号、苫米地事件、国民)よろしくお願いします!
- 以下の質問をした者です。ほぼ、予想通りになってきていませんか?今回の太田氏の....
以下の質問をした者です。ほぼ、予想通りになってきていませんか?今回の太田氏の辞意表明で、自民党の政権維持へのパフォーマンスだったとバレバレと思いますが?みなさん、どう思われますか?事故米問題自体の善悪等の切り離しての回答お願いします。以下の質問をした者です。ほぼ、予想通りになってきていませんか?内閣改造での最大のサプライズ人事は太田氏の入閣であり、その経済学博士とは思われぬ発言と、いまさらかつ白々さえ伺える公費流用問題の露呈。しかし、過去の総裁選での敗北と前期衆議院選挙での落選を顧みるとで、太田氏こそ『汚れ役』にまわってもデメリットが少ない人物と考えます。それは、麻生・古賀・太田氏福岡集結時に、今後の自民党の方針が確認確約されたのではないかと考えます。その直後の福田氏辞任から『麻生内閣→衆議院解散→第二次麻生内閣』又は『総裁選放棄→衆議院解散→麻生内閣』もしくは、『意図的政権放棄→民主党自滅→麻生内閣』等の動きを予想します。太田氏は絶妙な『汚れ役』を全うし年内解散への布石となり、未だ貧弱とは言えない一族の財力を背景に『フィクサー』的な地位を約束されていると考えます。自民党の最優先課題は、再難問の『小泉チルドレン』の洗礼と民主党の無力化で、その離脱分子の吸収による議席数拡大と『麻生・古賀二頭政権』であると考えますが、いかがでしょうか?
- 以下の質問をした者です。ほぼ、予想通りになってきていませんか?
以下の質問をした者です。ほぼ、予想通りになってきていませんか?その途中に行われた内閣改造での最大のサプライズ人事は太田氏の入閣であり、その経済学博士とは思われぬ発言と、いまさらかつ白々さえ伺える公費流用問題の露呈。しかし、過去の総裁選での敗北と前期衆議院選挙での落選を顧みるとで、太田氏こそ『汚れ役』にまわってもデメリットが少ない人物と考えます。それは、麻生・古賀・太田氏福岡集結時に、今後の自民党の方針が確認確約されたのではないかと考えます。その直後の福田氏辞任から『麻生内閣→衆議院解散→第二次麻生内閣』又は『総裁選放棄→衆議院解散→麻生内閣』もしくは、『意図的政権放棄→民主党自滅→麻生内閣』等の動きを予想します。太田氏は絶妙な『汚れ役』を全うし年内解散への布石となり、未だ貧弱とは言えない一族の財力を背景に『フィクサー』的な地位を約束されていると考えます。自民党の最優先課題は、再難問の『小泉チルドレン』の洗礼と民主党の無力化で、その離脱分子の吸収による議席数拡大と『麻生・古賀二頭政権』であると考えますが、いかがでしょうか?
- 優秀な人ってどんな人なんでしょうか?
優秀な人ってどんな人なんでしょうか?友人で、非常に能力は高いのに、何をやるにも間が悪く、24でフリーターやってるやつがいます。ついに警察の厄介にまでなってしまいまいした。大学では、久々の逸材と言われて、先生方からチヤホヤされてました、大手の会社から内定もらっていたのですが、先生に説得されて、内定取り消して院に進学しました。修士をでたらそのまま助手になる予定でした。ところが、研究のために中国に言っている間に、学内の先生方の間でゴタゴタが起こって、人事がガラっと変わってしまい。中国にいる一ヶ月の間に、助手のポストがすべて埋まってしまったそうです。目をかけてくれていた先生とは、正反対の派閥の先生が、重要ポストをしめてしまい、残ることもかなわず、かといって紹介状も書いてもらえないという状況になってしまったそうです。かといって就活の時期はとっくに過ぎており、結果、どこにも進路がきまらずフリーターになってしまいました。今は大学の非常勤講師や、塾の講師をしながら生きているようです。先日、とつぜん、警察から呼び出しがありました。彼が繁華街で、サラリーマン数人と止めに入った警察官に暴力を振ってしまい、留置所送りになったそうです。行って、事情を聞くと、フリーターを罵倒するようなことを言っていたサラリーマンに対して腹が立って、酒の勢いも手伝って、頭からビールを中ジョッキ浴びせかけてしまったそうです。切れたサラリーマンに表に引きずりだされ、修羅場になったのですが、結局全員倒してしまい、さらに止めようと羽交い絞めにした警察官を投げ飛ばしてしまったのだそうです。バカなやつですが、正直非常に同情はします。大学では間違いなく出世頭だといわれていました。頭の回転は速いし、努力家だし、積極的だし、人当たりもいいし、男前だし、スポーツマンだし、ほんと非の打ち所のないやつでした。ところが今ではフリーターで、しかも新卒採用の枠が、今年いっぱいで消えるらしいです。第二新卒で就職活動していたのですが、なかなかうまくいかず、ものすごいあせって、いらついていたらしいです。そのサラリーマン達をみて「俺のほうが絶対デキルのに、仕事あるぐらいでえらそうにしやがって」という気持ちが湧き上がってきてしまったそうです。ずっと能力の低い私は偉そうに教師をしていて、なんか「能力」ってなんだろ、「優秀な人」ってなんだろって考えてしまいました。
- [質問・相談]将来のキャリアを見据えた新入社員の部署選びに関して質問・相談があ....
[質問・相談]将来のキャリアを見据えた新入社員の部署選びに関して質問・相談があります。[質問・相談]将来のキャリアを見据えた新入社員の部署選びに関して質問・相談があります。新入社員なのですが、もうじき配属先面接があり、どこを希望しようか悩んでいます。私の勤め先はメーカーで海外展開等も幅広く行っており、部署も営業、生産管理、財務、人事、広報、法務、資材調達、新商品企画などなど多岐にわたります。私自身は将来的には40~50代で起業したい、特に「社会企業家」を目指しております。そして、現在は日系の企業ですが、一度は外資系企業(出来たらコンサル)に勤めてみたい、出来たら大学院にも一度通いたいと欲張りな将来を描いています。こんな調子に乗った新入社員ですが、どのような部署を選択するのがベストなのでしょうか?やはり起業を踏まえると「財務」とかが良いのでしょうか?アドバイス頂きたいです。また皆さんが新入社員の時は、将来のビジョンを踏まえて、何を基準に部署を選びましたか?教えて頂きたいです。長々と申し訳ありません。
- 安部氏の首相辞任から福田氏の就任と、今回の辞任劇は社保庁の諸問題を始めとする....
安部氏の首相辞任から福田氏の就任と、今回の辞任劇は社保庁の諸問題を始めとする諸事の収集不可能な腐敗の露出を受けての事であり、その途中に行われた内閣改造での最大のサプライズ人事は太田氏の入閣であり、その経済学博士とは思われぬ発言と、いまさらかつ白々さえ伺える公費流用問題の露呈。しかし、過去の総裁選での敗北と前期衆議院選挙での落選を顧みるとで、太田氏こそ『汚れ役』にまわってもデメリットが少ない人物と考えます。それは、麻生・古賀・太田氏福岡集結時に、今後の自民党の方針が確認確約されたのではないかと考えます。その直後の福田氏辞任から『麻生内閣→衆議院解散→第二次麻生内閣』又は『総裁選放棄→衆議院解散→麻生内閣』もしくは、『意図的政権放棄→民主党自滅→麻生内閣』等の動きを予想します。太田氏は絶妙な『汚れ役』を全うし年内解散への布石となり、未だ貧弱とは言えない一族の財力を背景に『フィクサー』的な地位を約束されていると考えます。自民党の最優先課題は、再難問の『小泉チルドレン』の洗礼と民主党の無力化で、その離脱分子の吸収による議席数拡大と『麻生・古賀二頭政権』であると考えますが、いかがでしょうか?
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